O prefeito Felipe Costella e o vice-prefeito Rafael Figliero, participaram, no início da manhã desta terça-feira (3), no Salão Nobre da Prefeitura, da edição de março do Café com Diretores, evento realizado mensalmente que reúne as equipes diretivas das 32 escolas municipais de Esteio e representantes da Secretaria Municipal de Educação (SME) para tratar de assuntos pertinentes à área.

No início da reunião, Felipe falou da importância da constante troca de informações para a qualidade das entregas para a comunidade. “Essas reuniões nos norteiam para que a gente siga avançando tanto nas relações que nós temos dentro das escolas, como também nas relações que a gente tem com os familiares, com todas aquelas famílias que dependem da gente”, disse. O prefeito destacou que o empenho dos profissionais é fundamental para o sucesso das políticas públicas a serem implementadas. “O ano 2026 será onde a gente vai treinar e aperfeiçoar ainda mais para poder jogar ainda melhor esse jogo chamado Educação. A gente tem pessoas talentosas, eu não tenho dúvida nenhuma disso, mas a gente precisa, por óbvio, dentro das nossas equipes fazer aquilo que tem que ser feito”, afirmou.

O prefeito aproveitou para lembrar que, assim que for concluída a entrega dos uniformes escolares para todos os alunos, será lançado um projeto de educação ambiental Uniforme Sustentável, no qual os estudantes vão “pagar” pelos uniformes com a participação nas ações, e lembrou ainda que as escolas da rede estão sendo qualificadas permanentemente

Destaque às mulheres
Em alusão ao Mês da Mulher, na abertura do encontro a titular da SME, Rosemary Kennedy, utilizou a literatura para provocar uma reflexão sobre a liderança feminina e a resiliência. “Ser forte significa viver ativamente e enfrentar os desafios com coragem. O nosso propósito nesta Administração é cuidar de cada diretor e de cada gestão com cuidado e carinho. O cuidado é o que faz a gestão reverberar de forma positiva na comunidade”, destacou a secretária. Ela também enfatizou a importância de transformar falhas em aprendizados, lembrando que a rede está em constante evolução. “É preciso aceitar os começos e cada final que a vida traz diariamente”, pontuou.

Depois, oito profissionais sorteados foram chamados para lerem trechos do livro “Mulheres que correm com os lobos”, de Clarissa Pinkola Estés. A autora defende que dentro de cada mulher habita uma força vital poderosa, instintiva e criativa, que ela chama de Mulher Selvagem. Devido a pressões sociais, culturais e históricas, essa natureza foi domesticada e reprimida. Clarissa usa a metáfora do lobo porque esses animais compartilham características com as mulheres: são aguçados, dedicados à prole, territoriais e extremamente resilientes.

Pautas
Depois das falas das autoridades, o comandante da Guarda Municipal de Esteio foi convidado para falar sobre a segurança em torno das escolas, em especial com o trabalho da Patrulha Escolar.

Também fizeram parte da pauta do Café com Diretores, a apresentação de materiais dos programas educacionais Acerta Brasil e Pra Cima Esteio; a qualificação da oferta da Educação Integral nas escolas da rede, a sugestão de nomes para patrono da Feira do Livro 2026; orientações sobre o Censo Escolar 2025; formação de profissionais da SME; e aplicação de recursos do Programa Dinheiro Direto na Escola (PDDE), entre outros temas, tratados por servidores da SME e convidados externos.

Rosemary falou, ainda, sobre o Plano de Gestão e as Metas da SME, sobre fluxos de ouvidorias e rede social e sobre Matriz Fofa (em inglês SWOT), ferramenta de planejamento estratégico usada para analisar o cenário de uma instituição, projeto ou empresa, a partir de quatro pilares (Forças – F, interno: vantagens internas da instituição, o que ela faz bem / Oportunidades – O, externo: fatores externos positivos que a instituição pode aproveitar para crescer ou melhorar / Fraquezas – F, interno: limitações internas que podem atrapalhar o desempenho / Ameaças – A, externo: fatores externos negativos que podem colocar o planejamento em risco.